Darbo Kodeksas vs Švietimo įstatymas

Štai ateina atostogų metas mokiniams. Vasarą ilgiau. Pavasarį ar žiemą trumpiau. Ir darželiams taip pat kartais. Be vasaros dar yra žiemos ir pavasario atostogos.

Ir toliau? Atostogos mokiniams, bet ne jų tėvams. Tie ir toliau eina kiekvieną rytą į darbą. O vaikai? O ką vaikai. Jie lieka vieni namuose. Nes darbo kodeksas tėvams
atostogų nenumato, kai vaikai atostogauja.

O kokį ten įstatymą ruošiamasi priimti Šakalienės iniciatyva? Taigi atimti vaikus iš šeimų, kurios jų neprižiūri. Palieka vienus...

Ratas užsidaro:

DARBO KODEKSAS - darbuotojui (atostogoms) suteikiama 20 darbo dienos. Teisė pasirinkti kasmetinių atostogų laiką po šešių mėnesių nepertraukiamojo darbo imonėje turi:
2) nėšcios moterys ir darbuotojai, vieni auginantys vaiką iki keturiolikos metų.

reklama

O kareivių vaikai? Jie taip pat lieka namuose vieni:

KARO PRIEVOLĖS ĮSTATYMAS - 9 straipsnis. Būtinosios karo ir alternatyviosios krašto apsaugos tarnybos atidėjimas
2) žmonos nėštumo laikotarpiu ir iki vaikui sukaks 3 metai.

Karo statute tai viskas apie vaikus. Net militaristinės Rusijos Karo ministrui yra uždrausta trikdyti šeimos ramybę, jei joje yra du vaikai... O Lietuvoje...

Jei yra priimamas įstatymas dėl vaikų nepriežiūros - tai protingieji Seime turi pasirūpinti įstatymo vykdymu - arba sukurti įstaigas, kuriose vaikai galės būti prižiūrimi atostogų metu.  Arba vienam iš tėvų Darbo kodekse numatyti atostogas atostogaujant jų vaikui. Ir karo statute.

P.S.- neliečia bedarbių tėvų... Ir turinčių adekvačius senelius bei tetas...

Įstatymai turi būti suderinti tarpusavyje. Jei mokinys atostogauja - atostogauja ir vienas iš tėvų. Tai turi būti Valstybinis požiūris. Juk mokiniai ne tik tie po 16 ar 18 metų. Bet ir pirmokai ir antrokai.

Tai ką darysim? Kieno pirmumas? Vaikų įstatymo? Darbo kodekso? Ar Kariuomenės Statuto?

Tik Seimūnai žinokit - jei vaikai nebus prideramai auklėjami - iš jų neužaugs nei artojėliai, nei kareivėliai...